11问答网
所有问题
当前搜索:
老板每个月都不按时发工资怎么办
老板
总是
不按时发工资怎么办
答:
如果是以拖欠
工资
提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,程序稍多,需要专业人士指导。二、如果是给个人工作,不算劳动关系,可以直接去法院起诉该个人
老板
,要求支付劳动报酬。法律依据:...
公司
每个月都不按时发工资怎么办
答:
一、公司
每个月都不按时发工资怎么办
1、公司每个月都不按时发工资处理方法如下:(1)当事人可以到劳动行政部门举报;(2)当事人可以到劳动仲裁委员会申请仲裁;(3)如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动...
老板不按时发工资怎么办
答:
优点:除了
工资
外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,程序稍多,需要专业人士指导。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者
未
足额支付劳动报酬的,...
老板每个月发工资都不准时
,都要拖,
怎么办
答:
用人单位拖欠劳动者的
工资
,劳动者有3
个
途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果
未
签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资...
老板
三
个月不发工资怎么办
答:
老板
三
个月不发工资
的解决办法如下:1、劳动者可以向劳动保障行政部门投诉,请求干预并查处;2、劳动者也可以直接向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请,请求裁决工厂立即支付拖欠的工资。不发工资是否可以解除劳动合同不发工资可以解除劳动合同。用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:1、
未
按照劳动...
公司
不按时发工资怎么办
?
答:
如果是以拖欠
工资
提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,程序稍多,需要专业人士指导。二、如果是给个人工作,不算劳动关系,可以直接去法院起诉该个人
老板
,要求支付劳动报酬。《劳动...
工资按时不发怎么办
答:
一、
工资按时不发怎么办
1、工资按时不发的处理方法具体如下:(1)当事人可以与单位协商;(2)协商不成可以申请劳动仲裁;(3)还可以通过诉讼途径解决要求支付赔偿金;(4)另外可以到当地劳动监察大队投诉处理。2、法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人...
老板不按时发工资
,拖欠
工资怎么办
?
视频时间 01:01
老板没按时发工资
该
怎么
处理?
答:
如果您的
老板
到了发工资的时间却
没有按时发放工资
,您可以采取以下措施来提醒他:直接与老板沟通:与老板直接沟通是最常见的方法。您可以通过电话、电子邮件或者面对面会议与老板交流,说明您的情况和需求,并请求他尽快解决问题。在沟通时,要保持礼貌,但也要让他知道您的不满。发送正式警告邮件:如果...
老板
总是
不按时发工资怎么办
答:
如果是以拖欠
工资
提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,程序稍多,需要专业人士指导。二、如果是给个人工作,不算劳动关系,可以直接去法院起诉该个人
老板
,要求支付劳动报酬。法律依据:...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜