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跟单位签合同没给我一份
和单位签订劳动合同
但
没有给我一份
,算是没有签订劳动合同吗?
答:
不
算。虽然按照法律规定,
单位与
劳动者
签订劳动合同
应当由合同双方各持
一份
,单位只己方保留一方属于违法行为,但是双方确实已经签署了劳动合同,所以不算是没有签订劳动合同。
公司签劳动
合同没给我一份
怎么办
答:
无论是哪一方,不可以一开始就违约。去索要合同吋可以对公司的相关人员说:哎呀,我签了合同,自己就忘了保管
一份
,请把我那
份合同
交给我吧。二、如果公司还是执意
不给
员工应该个人保管那份劳动合同,说明这家公司不可靠,准备钻合同中的空子算计员工,员工就应该提高警惕,看是否还在这个公司待下去。
与
公司签好
合同
后,公司
不给我一份
违法吗
答:
一、
单位
给我签的劳动
合同没
有
给我一份
算合法的吗? 不合法;按照《劳动合同法》规定,劳动者与用人单位协商一致
签订劳动合同
后,双方必须各执一份劳动合同,不然,劳动者要及时与公司人事部沟通,索要劳动合同书。 公司
不给
的,那么及时反映到劳动局、劳动争议仲裁委员会处理。 《劳动合同法》 ...
签了一式两份的劳动
合同
,公司没有
给一份
我.这合法吗?
答:
不合法。劳动者找用人单位人事部索要,用人
单位不给合同书
,那么反映到劳动局。根据《劳动合同法》第十六条 劳动合同由用人
单位与
劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人
单位和
劳动者各执
一份
。第八十一条 用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的...
公司
和
我签了
合同
但是没有给本人
一份
算违法吗 ?
答:
违法。根据《劳动
合同
法》第十六条规定,劳动合同由用人
单位与
劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人
单位和
劳动者各执
一份
。用人
单位不
把应当由劳动者持有的劳动合同文本交付劳动者的违法,劳动者可以向劳动监察投诉,由劳动监察责令改正,造成劳动者损失...
跟公司签了竞业
协议
,但是公司
没给我一份
答:
公司没有将签完的竞业
协议给
你是
不
对的,你可以要求公司给你
一份
,当然你通过仲裁要回也是可以的。
签订的
劳动
合同
公司
没给我一份
,算违反吗?
答:
可以肯定的讲这是违反劳动合同法的,现在这种现象可能很普遍,特别是在一些民营的中小型企业,遇到这种情况,一是可以向用人单位索要属于你的那
一份合同
。如果用人
单位不给
你,那么就可以直接提请劳动仲裁。
公司已经
和
我
签订劳动合同
了,又没有
给我
劳动合同,而且已经工作了半年...
答:
1、可以向劳动监察投诉,要求给劳动者
一份
书面劳动
合同
。2、用人
单位
辞退劳动者是否合法,要看辞退的理由,如辞退违法,劳动者可以申请劳动仲裁解决。a、企业辞退员工需要支付经济补偿金的情形:一是经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付...
签了劳动
合同
自己却没有
一份
,公司这样算违法么?
答:
算违法,如果公司拒
不
提供,劳动者可以反馈的当地人力资源与社会保障局申请劳动仲裁,要求
单位
提供
一份
劳动
合同给
劳动者,给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。根据《劳动合同法》的规定 1、第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个...
我们厂
签订劳动合同
,没有给我们
一份
,这合法吗?
答:
一,不合法,
合同
订立时,应该是一式两份,劳动者和用人
单位
双方各执
一份
,如果厂里没有给当事人一份,可以要求对方给,如果对方
不给
的,可以辞职或者申请劳动仲裁。1,如果发生争议的,可以凭合同条款解决,合同条款没有说明或者说明不明确的,可以双方协商解决;2,协商解决不成时,可以申请仲裁,对...
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