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部门经理和分管领导哪个大
部门经理
比项目经理大几级
答:
不绝对。如果项目隶属于该部门,项目经理就比
部门经理
小。有些项目是独立的,项目经理就不受部门经理牵制,甚至比它还大。
行政总监、行政
经理
、行政主管这三个有什么区别,按照级别排序
哪个
最高...
答:
行政总监(负责整个集团各事业单位行政事务,直接上司:董事会或
总经理
)行政经理(负责某厂区行政事务,直接上司:行政总监)行政主管(负责某专项行政事务,直接上司:行政经理)
总监
跟总经理哪个
职务大?
答:
2、总监一般为某项领域的第一监管人,如项目工程总监,财务总监,人力资源总监等,在企业中也是高层管理人员。总监的岗位级别介于
总经理和部门经理
之间。3、总经理的主要职责是负责公司日常业务的经营管理,经董事会授权,对外签订合同和处理业务;组织经营管理班子,提出任免副总经理、总经济师、总工程师及...
企业的
部门
部长和部门总监
哪个
级别高
答:
主要职责就是承上启下。很少负责具体工作,主要就是控制经营和管理。而总监下面的经理也是
部门经理
,也负责管理,但是不同于经理负责制的其他部门就是不用直接对总经理直接负责,具体事物汇报汇总于总监就可以。通常营销部会设总监一职,有的还有副总
分管
。财务在大集团公司也是有总监的,也有时副总分管...
经理和
总监职位是不是一样?
哪个
职位比较高呢?
答:
掌管公司的日常行政权,总经理也可同时兼任董事会董事。总监这个职位是属于公司高管,是公司某一系统的主要负责人,例如:后勤总监,人力资源总监,财务总监,市场总监,技术总监,销售总监,生产总监,运营总监等。主要向总经理负责。经过以上详细介绍,结论是:董事长最大,其次是
总经理和
总监。
人力资源
经理与
公关经理与人事
经理谁
的权力更大 副总裁与总经理的权利...
答:
副总裁的职责是辅助总裁工作,其权力是集团的某一方面的
分管
直接对总裁负责。总经理是一个集团的直接总
领导
,负责整个公司。两则有制约关系但都是对总裁负责。相对来说,总经理的实权要大些。至于人事经理、人力资源
部经理和
公关经理有是不同的,是根据不同的功能来划分的。公关经理一般来讲和人事经理、...
经理和
总监
哪个大
答:
一般为某项领域的第一监管人,在企业中也是高层管理人员,总监的岗位级别介于
总经理和部门经理
之间。总监的职责 1、根据公司总体经营战略规划,策划推进及组织协调公司重大运营计划,及时进行市场跟踪和策略调整。2、制定公司各餐厅门店的年度、月度经营计划,
领导部门
员工完成公司各项经营指标,建设和发展优秀的...
公司里是总监级别大还是
总经理
级别大
答:
总经理
的职务比总监大。总经理传统意义上是一个公司的最高
领导人
或该公司的创始人。总经理所在的层级,还是会因公司的规模而有所不同。例如在一般的中小企业,总经理就是整个组织里职务最高的管理者与负责人。而若是在规模较大的组织里(如跨国企业),总经理所扮演的角色,通常是旗下某个事业体或...
主管和总监
谁大
?
答:
这得看企业的管理架构,一般情况下每个企业都有自己的组织架构图。如:(以股份制企业为例)董事长 总经理 总经理助理、副总经理
部门经理
(主管)部门经理助理、部门副经理(副主管)部门各岗位人员(主管)有些企业也称部门经理为部门主管、部门部长等。因此不能说经理就是高的职位,主管就是低的职位...
部门领导和分管领导
不和,普通工作人员怎么办呢?
答:
主动迎击矛盾,多拉群沟通,把老板和老板之间的矛盾转移给他们自己处理,你要的就是双边达成一致,有一个明确的结论,你去执行。遇到好
领导
不容易,遇到团结的班子更是缘分,不管怎样做,都会得罪一位,这种情况下,要考虑怎样做,损失会更小一点,一般情况下,
谁大
就听谁的,但是如果
分管
快要退休,或者...
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