非常一般，我的观点里甚至可以用不好来形容。
偶然看到这个古早的问题，分享两个小故事。
品牌管理素质参差不齐。
很不巧，我们去的是人员素质比较差的门店。有一次是和朋友一起逛街，随便逛逛地就进了那家店，店员也不知道出于什么心理，对顾客爱答不理，这也没什么，可是这人说话阴阳怪气的，时不时酸两句。刚开始我们还应和几句，后来讲的越来越令人讨厌，我们不想逛就走了，出了门还能听到她说“整得人模🐶样的...巴拉巴拉”（这里的‘整’应该是指穿着打扮方面）。我去，影响了我们一整天的心情。
然后我们在旁边其他店得知这个人还是那家店的店长，也不知道她是怎么当上的，在优越个什么劲。嗐
前段时间跟一个小朋友路过那里聊起来，她说她在这个品牌打过假期工，待遇比较差。聊着聊着就对我大吐苦水。工资很低，工作时间也和去之前说的不一样，经常有超过十四小时。而且他们的工资要过店长的手，店长一个不顺心就找个由头罚钱，不交就直接从工资里扣。说‘年纪小只想着做完假期就好了也没想着跟上面反映，不过走的时候因为是假期工时间短，公司不给试用期工资，现在想到这可能当时反映也没用，吃了历练少的亏哈哈。’而且这家衣服在价位差不多的品牌中，质量不算好，可以说算差的。（众所周知，公司不给试用期工资是不合乎法律规定的，可以进行劳动仲裁。但现在过了时间比较久，我这小朋友也懒得去申诉，只希望其他人少吃点亏。）
我们这几个朋友都说大概率不会光顾这个品牌了，哈哈当然也存了给我们这小朋友鸣不平的意思，干嘛要花钱给自己找不愉快。
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