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    • 一个公司明明人手够用为啥还要一直招新人？

    如题所述

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    推荐答案   2014-06-05
    人事储备是件很正常的行为，
    第一可以应对人员的突然离职，
    第二可以增加在岗职员的工作压力，类似鲶鱼效应。
    第三开拓新的市场或者新的业务做人力储备。
    一般情况下一个100人的公司储备4-6人是很正常的。追问

    我们公司大概几千人

    追答

    几千人的话，储备个20-30人都是正常的

    温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
    其他回答
    第1个回答  2014-06-05
    留下精英，淘汰无能的。
    第2个回答  2014-06-05
    什么公司
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