没有职业规划，活的太洒脱了。
跳槽不是什么坏事，如果每次跳都会对自己在经济收入、能力提升、岗位晋升、人脉积累、资源利用带来好处的话，跳槽也是好事。
如果总是跳来跳去的，而且还没有实现以上的条件，那基本就是个人问题了。
其实，心态早就疲惫了，而且感觉年龄越来越大，社会、家庭给自己带来的压力也越来越大。我估计你也挺急的，也想找个公司好、福利好、活少、清闲、领导重视、最好是世界500强高管那种年薪几百万的工作。这种工作是人人向往的，但不存在这样工作的，公务员也没这么洒脱。
个人建议：
1、静下心来给自己做各职业规划，SWOT分析下自己。
2、平时少抱怨，多干活，能当你领导的人一定有他的过人之处的，别感觉自己就是天下第一，谁都入不了你的眼。
3、忌眼高手低，你也不是刚毕业的大学生了，别天天想一口吃个胖子，如果有这想法就去买彩票吧，中了几千万你就有资本过自己想要的生活了。
总之，态度上戒骄戒躁、停止抱怨、谦虚点多看看别人的长处；做事主动点，别感觉公司就给这么点钱但干了很多事；别总等别人安排你的工作，别靠领导同事帮你想办法，也别碰到什么事想也不想就去要这资源要那资源，如果什么事都是别人帮你做的，你的价值在哪里；多承担点责任，该你做的别推，别人没做好也别抱怨，事没做好就是你的责任。能力上别感觉自己干了这么多年什么都会，或许你只停留在听说、了解的阶段，离真正的熟练掌握要求差的远呢。跟新老同事多学习学习，正能量点，别不抱怨就不会沟通。
一个行业干的时间长一点，最好能干到退休的行业，多积累点资源，就算以后想自己单干也有积累。
行了，我也是瞎BB的，听的不爽就当逆耳之言了。
追问其实跳来跳去，找的工作也都不错，我的工作肯定没问题，找的公司也都是大公司基本上都是上市公司类的，待遇肯定是一家比一家好，我就是不善于搞人际关系，每次都是搞不好关系，最后自己就辞职了。情商低硬伤