没签劳动合同我要辞工老板不给工资怎么办？
我在一个人造板厂上班，干了半年了，现在不想干了但是老板不给工资，说是现在辞工一分钱也不给，当初只有口头上说的工资年底结算，没有签劳动合同，我现在该怎么办？
你可以向劳动行政部门投诉。《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
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第1个回答 2019-06-12
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第2个回答 2013-08-16
你先不要提出辞职，应收集劳动相关的证据。根据《劳动合同法》82条：用人单位自用工之日起一个月内未满一年未与劳动者订立书面合同的，应支付劳动者二倍的工资。拿相关证据到当地劳动仲裁委员会申请仲裁。要求支付二倍的工资。你可以另得五个月的二倍工资。请相信我，我代理这类案件有几十例，请采纳。
第3个回答 2013-08-16
保存好在这单位上班的证据，离开之后到劳动仲裁委员会申请仲裁，老板要付给你全部工资，其中3个月双倍工资。
第4个回答 2013-08-16
若你真的不想干了，那么尽量收集与你工作有关的证据去找劳动监察部门投诉吧！