一般琴行招聘钢琴老师都面试些什么

Question

自己是音乐教育专业毕业的 ，主修的是钢琴，想了解下琴行的老师的工作性质及其具体的内容，还有要求。

Answer 1

面试过程：
十五分钟的试教，老师扮演一个什么都不会的学生，会提一些问题，看你应变能力。钢琴水平也会看，主要是在有水平的基础上吸引学生。

面试官问的面试题：
如果我是一个什么都不会的小学生怎么办？
如果我是一个什么都不会的大学生怎么办？
我觉得老师讲的很难，钢琴很难。
如果我是一个有一定基础的学生呢

面试相关细节：
你是通过何种渠道获得这次面试机会的？
答:网上申请
整个面试花费了多长时间？（从接到面试消息到得到结果）
答:1天
面试形式包括哪些？
答:1对1面试
你觉得这次面试的难度如何？
答:难度一般
你对这次面试的整体感觉怎么样？
答:一般
这次面试的结果如何？
答:面试成功且工作
可以自带曲谱，但也要做好老师指定让弹奏的经典曲目的心理准备。琴行面试没有统一要求。钢琴老师会根据您弹奏的熟练程度和对其他指定乐谱的艺术感觉决定是否
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全部回答（3）
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张先生
山东·助教

要看面试的是学校还是琴行机构，针对面试层次的不同选择不同的曲目来演奏。但是最好常备一整场音乐会的曲目，面试时根据需要从曲目库里筛选出想要演奏的曲目就行了。 也不需要选择特别难的曲子，选择你手指能掌控住的曲子就可以。 另外，演奏只占一半，实际是否可以胜任教学工作更为重要。可以好好思考一下自己的优势是什么，在自我陈述阶段可以更好的让用人单位了解你。

2

踩

一首认为合适的练习曲 一首复调,巴赫的二部或的、三部创意曲一首， 一首大型乐曲（如莫扎特xx的第几乐章）， 最后可弹难度较低的曲子（浪漫或20世纪的，可以不弹）, 有些地方标准不同,你准备好这3种不会错,有些还会考视奏能力, 你可以提前去询问应聘单位的要求

Answer 2

琴行老师主要的工作性质是上课。平时可能会辅助琴行做一些相关的工作。 要求：主要是沟通能力 教学能力 个人演奏能力。希望对您有帮助。本回答被提问者采纳

Answer 3

一般是店长亲自面试，电子往往也是教课老师。有的就是互相见个面互相熟悉一下当面了解一下你的学习经历、教课经验之类，有的面试的时候会让你弹奏几首曲子

Answer 4

我是布鲁鲁艺术培训中心的钢琴老师，当时去面试的时候，面试官让我谈一首自己最拿手的曲目，最后面试上了，他们最后说，从一首曲子完全可以看出你的钢琴功底，估计每个面试官考的内容都不一样吧

Answer 5

1.钢琴的实际演奏水平2.乐理及试唱练耳的水平3.语言表达能力4性格和人品