我们学校所有老师都没有合同跟保险怎么办

Question

我是一所民办小学的音乐老师，我应聘到学校的时候学校说要跟我签合同，但是一个月了一点消息都没有，问校长他就以一些理由退拖，我问其它老师，所有老师都没有合同跟保险，有的已经工作一两年了，在这个学校里工作量非常大，特别的累，每个月基本工资也只有1800块，另外占用我每周四天中午休息时间，给学生上电子琴的特色课一个月加200，早上6点50之前必须到学校，晚上5点下班，中午还得到食堂给学生抬饭打饭，就跟万能工一样，别的老师尤其班主任比保姆还累，法定假日也经常被抽条，校长还经常弄出各种奇怪的要求，经常还受气。我只是一个音乐老师，真的让我快受不了了，希望你能给我点建议！这所学校是长春市外五县一个小镇的学校，校长应该也在劳动局打点过了，情况暂时就是这样了，希望能得到一点你的帮助

Answer 1

建议你尽量边工作边考编制吧。
现在民办小学质量参差不齐，福利待遇跟不上，保险是一大项，而且最好去人事局让学校人事代理，考入编制后，算工龄的。
这种事情你捅到上面也没用，本身这个社会你懂得，你想有保证，俩个方法吧
一、辞职去更正规的民办学校，一个镇上的民办小学谈什么福利保险啊。
二、努力考各个市县教育局招聘的教师，有编制的，近几年，素质教育喊的比较响，招聘艺术教师的比例越来越多。
三、来一线城市做家教。

Answer 2

去申请劳动仲裁。还可以到教育部门反映有关情况。
打12333向劳动部门咨询求助。

Answer 3

先说没签合同的问题，明显违反劳动合同法，按照有关规定，确立劳动关系一年之内不签劳动合同的，从次月起赔偿双倍工资，超过一年仍未签，则应视为签订了无固定期限合同。你不要管校长有没有打点劳动局，直接去劳动仲裁委员会申请仲裁，只要你材料齐全他没理由不给立案，如果败诉，还可以向法院起诉。
至于没买保险，则需向社保局投诉，如查实会责令补缴并处以罚款。

Answer 4

这个我不知道