派遣制机动车远程监控查验人员 属于编制吗?

根据黔西南州公安局交通警察支队用工需要,贵州兴黔人才资源有限责任公司以人才派遣用工形式招聘员工。有关招聘要求及事宜如下:
一、招聘条件
报考人员须同时满足以下条件:
(一)拥护中国共产党领导,遵纪守法,诚实守信,无不良记录。
(二)年龄20周岁以上,35周岁以下,具备大专及以上学历。
(三)熟悉计算机及机动车相关知识
(四)身体健康,相貌端正,无精神病及其他不适合从事本职位工作的疾病。
(五)服从工作安排。
二、招聘计划
报名后经黔西南州交警支队安排参加省公安厅交警总队组织的机动车查验员资格考试,并取得资格证者择优录取(报名后在州交警队机动车检测监督管理科免费领取考试相关资料)。
三、用工形式及待遇
经招聘为派遣制员工,与交警队选定的派遣公司签订劳动合同,待遇为月基本工资+社保五险一金+住房公积金+每季度绩效奖金。

懂这方面的大侠,麻烦给参考下,这是不是编制的。可以去试试吗??

所谓的人才派遣,就是劳动合同法规定的劳务派遣用工形式。应该没有编制的。公务员是不签劳动合同的,而劳务派遣是与第三方中介公司签订劳动合同,再派遣到交警支队工作。
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