在招聘实践中，企业最常用的甄选方法有（ ）等。

Question

A.笔试
B.面试
C.公文筐
D.无领导小组讨论
E.团队游戏

Answer 1

【答案】：B、D
在招聘实践中，企业最常用的甄选方法有面试、无领导小组讨论等。对这些甄选方法有效性的评估，可以通过计算甄选方法的信度和效度指标来评估。