采用271制度的有哪些企业

采用271制度的有哪些企业公司。除了阿里巴巴还有谁?

目前除了阿里集团外,暂时无法知道还有哪些企业采用了271制度,什么是271制度呢?“271制度”即对团队中20%超出预期完成工作的员工提高奖励和加薪比例;对70%仅达预期工作效果的员工给予一般加薪或正常奖励,对于10%低于预期工作效果的员工,不予加薪和奖励,甚至还有处罚,旗帜鲜明地奖优罚劣。与以往相比,将特别突出“奖罚分明”、“愿赌服输” ,打破大锅饭和平均主义。包括公司所有层级在内都将对top 20进行奖励提升,同时对bottom 10加强问责。这是对勤奋付出的同事的最大公平,同时也是激励所有人去挑战更高的目标。 实际上,271制度就是GE的末位淘汰制。
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