有些人不太愿意在公司做文员,这是为什么呢?

如题所述

因为文员收入低、工作杂、为多人服务、人际关系复杂。

收入低是有些人不太愿意在公司做文员的,主要原因对于大多数公司来说,文员的工资都不太高,只能处于公司的中下水平,在二线城市,公司文员每月收入只有3000左右,与其他职位相比,这个工资没有任何的优势,所以很多人宁愿从事其他职业也不愿意去公司做文员,想获取更多的收益。

工作杂也是很多人不太愿意在公司做文员的,主要原因因为办公室的文员需要做很多工作,不但要整理各种数据整理报表,还要为其他办公室的人服务,很多看着不起眼需要的工作都会落在文员身上,他们看着工作比较简单,但每天也会特别的繁忙,工作压力也很大,所以人们不喜欢这种工作。

需要为多人服务,也是人们不愿意做文员的主要原因,在公司中做文员不能要与自己办公室自己部门的人打交道,还会与公司多个部门的人打交道,要给他们处理相应的文件制作报表,在工作时需要格外小心,如果出现一点错误就可能被其他部门或者领导责骂,很多人感觉在文员这个职位上过得不开心,工作压力大,所以找工作时不愿意做文员。

人际关系复杂,也是很多人不愿意做公司做文员的原因。公司的文员多在办公室与多部门多领导打交道,而不同部门不同领导又属于不同的派系,有着极为复杂的人际关系,如果处理不当就会牵涉到自己,影响自己在公司的发展,出现问题时还可能让自己背黑锅。另外有些公司的文员不但要整理文件,还要打扫卫生、帮别人买东西,取快递,感觉总是对别人支使,内心不舒服。

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第1个回答  2022-06-28

有些人不太愿意在公司做文员,因为文员需要负责的工作内容比较多,而且工资也不是很高。很多学生在毕业之后都要面临找工作的情况,但是现在的工作不太好找,竞争压力太大,即使是一些简单的工作也会有好几个人同时竞争,然而在这种形势的逼迫之下,依旧有很多人不愿意去公司里当一名文员,有些公司确实招聘公司文员,工作任务看似非常简单,对应聘者的要求也不是很高,确实会有一些人心动,但是在做了一段时间之后就会离职。

主要是因为文员工作就像是打杂,学习不到经验。无论是大公司还是小公司,几乎所有的公司都会有文员的岗位。如果某些工厂招聘文员的话,这些文员一般都是在车间里走动,而且晚上也需要加班,他们不仅无法在办公室里吹空调,而且需要负责的工作职责也比较多。他们就像是钉子一样,哪里需要他们就需要往哪里去。除此之外这些文员还需要制定报表,周总结,月报表,月总结等等。也需要接收公司的文件,负责去打印复印。

文员的工资以及福利待遇不是特别乐观。不论是年轻人还是中年群体,他们在找工作的时候自然是想要找一个福利待遇比较好的,如果工资情况不太稳定,他们自然不愿意遭受这份罪。年纪轻轻的时候还能够忍受这份待遇,但是成家立业,年纪越来越大了之后,他们肯定不会在这份工作上浪费太多的时间,完全就是虚度光阴,学不到任何东西。

这份工作比较适合大学生,可以在寒暑假的时候去公司应聘文员,不需要太多的工作经验,也不需要太强的专业技能,只要有耐力,而且沟通能力比较好,就可以胜任这份工作,虽然工资低,但是对于大学生来说,这份工作已经很不错了。

第2个回答  2022-06-26
最主要的原因就在于文员并没有什么发展机会,而且经常干文员的话,是很容易对这份工作产生疲倦感的,尤其是工资拿的不多,也没有什么晋升机会,这也就到这很多人是不愿意去做这份工作的。
第3个回答  2022-06-26
是因为文员这份工作压力特别大,每日干的都是琐碎的事情比较麻烦,而且没有什么机会晋升,工资也比较低。
第4个回答  2022-06-26
这是由于文员她的工资是比较低的,而且的话,她的工作量也比较大,所以很多人都不选择这个工作了