为深入贯彻落实党的二十大精神，按照省委持续深化“一改两为”工作要求，更加方便广大参保单位和职工，现将我省2023年城镇职工基本养老保险（包括企业职工基本养老保险和机关事业单位养老保险）、医疗保险、工伤保险、失业保险（以下简称社会保险）缴费基数下限暂行标准有关事项通告如下：
一、根据《中华人民共和国社会保险法》等法律和政策规定，参保职工社会保险缴费基数应按上年度本人月平均工资确认，并按全省全口径城镇单位就业人员平均工资的60%和300%分别核定社会保险个人缴费基数上下限。灵活就业人员参加企业职工基本养老保险，在上年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资的60%至300%之间选择适当的缴费基数；参加职工基本医疗保险的，以上年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资的60%作为缴费基数。
二、2022年全省全口径城镇单位就业人员平均工资发布前，参保单位及职工可以4100元作为2023年社会保险月缴费基数下限的暂行标准，也可继续执行2022年社会保险月缴费基数下限标准3832元，由参保单位及职工自主选择。
三、2022年全省全口径城镇单位就业人员平均工资发布后，参保单位及其职工需要结算缴费基数差额的，实行“多退少补”，可在2023年底前分次或一次性结算到位，期间不加收滞纳金。
四、灵活就业人员参加企业职工基本养老保险、医疗保险的，可参照上述办法办理。
五、各级社会保险经办机构、税务部门要优化经办服务流程，精心组织实施，加强政策宣传解释，切实做好2023年社会保险缴费基数下限暂行标准实施工作。
一、在2022年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资统一公布之前，企业职工基本养老保险参保单位2023年度社会保险费月缴费基数上下限暂按21888元和4378元执行；无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员养老保险月缴费基数上下限暂按上年度标准执行（上下限分别暂按19899元和3980元）；优先参加工伤保险的基层快递网点就业人员工伤保险月缴费基数暂按6633元执行。
二、企业职工基本养老保险参保单位原则上应于2023年1月31日之前，根据职工上一年度月平均工资申报缴费基数。
三、2022年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资公布后，月缴费基数超出300%部分、不足60%部分，多退少补。
四、在2022年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资公布后，已死亡、出国等参保人员月缴费基数超出300%部分、不足60%部分，不再退补。
五、在2022年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资公布前，暂不办理基本养老保险关系转移，确需转移的，月缴费基数超出300%部分、不足60%部分，不再退补。
六、机关事业单位基本养老保险参保单位2023年度社会保险费缴费基数上下限标准，由各市自行确定。
2023年1月1日至2023年12月31日，全省企业职工基本养老保险和机关事业单位工作人员基本养老保险缴费工资基数下限暂按4494元执行，缴费工资基数上限暂按24042元执行。
2022年全省城镇单位就业人员平均工资确定后，将按照国家政策规定再公布2023年度社会保险缴费工资基数上下限正式标准，多退少补。
职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险缴费工资基数上下限按照上述标准执行，具体执行时间由各设区市确定。
各地个人社保缴费标准都不一样，一般都是按照档次来缴纳。以淄博市个人社保缴费标准为例：
1、养老保险缴费标准分为三档：三档为7627.20人民币，二档为10171.20人民币，一档为12712.80人民币；
2、基本医疗保险缴费标准：基本医疗保险费为3366.20人民币，其中，大额医疗救助费188人民币；
3、参保个人社保年缴费合计分别为10993.40人民币、13537.40人民币、16079人民币。
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