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非结构化(或非指导性)面试(unstructured or nondirective interview)
如题所述
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推荐答案 2023-04-21
【答案】:面试中允许求职者在最大自由度上决定讨论的方向,而主持人则尽量避免使用影响面试者的评语,也称为“非引导性面试”。从某种意义上讲这种面试是主考官和求职者进行的一种开放式的、任意的谈话,它没有固定的模式和事先准备好的问题,根据面试的实际情况即兴提问。一般主考官的提问分为两种类型:一是描述性的问题,如“请你介绍一下以往的工作经历”;二是预见性的问题,主考官提出一些假设性的问题,要求求职者就这些问题做出回答。
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