作为面试官,你在面试中有哪些有趣或印象深刻的经历?

如题所述

作为一名专业的HR,我们每天都会面试大量的候选人,其中难免会有一些有趣、有趣或令人印象深刻的经历。在这里,我想和大家分享一些我在面试中遇到过的有趣经历。
自我介绍脱口秀
有一次,我面试了一位非常有自信的候选人。当我请他做自我介绍时,他突然站了起来,开始模仿电视脱口秀节目的主持人,讲述了自己的故事,引得我们全场大笑。尽管这样的表演方式有点出人意料,但他的确能够引起观众的兴趣,展示了他的自信和幽默感。
推销自己的“小道具”
另一次,有位候选人带来了一个小玩具,它能够展示他在面试中的沟通技巧和团队合作能力。他解释说,这个小玩具需要两个人一起才能完成任务,而且需要耐心和互相合作才能解决。这个小道具不仅吸引了我们的注意力,也给我们留下了深刻的印象,因为它很好地展示了候选人的沟通技巧和团队合作能力。
意外发现的才艺
有时候候选人可能不会在简历中展示他们的才艺,但在面试中,他们会不自觉地流露出来。有一位候选人在面试中唱了一首歌,展示了她的音乐才华。虽然这并不是应聘工作的必要条件,但它展示了候选人的多样性和才华,也为我们留下了深刻的印象。
以上这些有趣的经历展示了候选人在面试中的创造力和自信,让我们印象深刻,同时也为他们赢得了一些额外的加分。作为HR,我们需要在候选人的专业技能之外,看到他们的个性和能力,为我们公司选择最佳的人才。
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