在面试时，应该选择得体、整洁且符合职位要求的服装。
拓展知识：
首先，面试时的服装应大方得体、干净整洁。对于男性来说，可以选择西装、衬衫、领带和合适的鞋子，这样既能展现出专业度，也能体现出对面试的重视。对于女性来说，可以选择职业套装或是款式简洁大方的长裙，展现出自信和专业的形象。
其次，服装的选择也应考虑到所应聘的职位和公司文化。例如，如果应聘的是创意类的职位，可以选择一些具有设计感、颜色鲜亮的服装，以展现出自己的个性和创意。如果应聘的是传统的金融或法律行业，则应选择深色、款式经典的服装，以体现出庄重和严谨的态度。
再者，可以通过了解公司的员工着装或是通过询问HR来了解公司的着装要求。这样既能避免因为服装不当而给面试官留下不好的印象，也能更好地融入公司文化。
举例来说，如果面试的是一家投资银行，那么男性可以选择深色的西装、白色的衬衫和颜色适中的领带，而女性则可以选择深色的套装或是款式简洁的长裙。如果面试的是一家创意广告公司，那么可以选择一些更具设计感和色彩丰富的服装，以展现出自己的创意和个性。
总的来说，在选择面试服装时，应考虑到职位要求、公司文化和个人特点，以展现出最佳的自己。