对于这个问题，首先我不能告诉你那个更好，因为这个都要看人，看你适合哪个，不过我倒是可以提一些意见供你参考：
一、你要多去了解关于这两个学科的一些基本资料，最后确定自己更喜欢那个。
二、就这两个专业本身也有太多的不同，行政比较泛，也就是在企业里面各种工作可能都要涉及一点，但是人力就不同主要是涉及到企业的人力资源管理，让企业的人力资源有效转换为企业的战略力量，个人浅见：一看兴趣这个很重要，二、如果你现在都不太懂的话，我建议还人力更好一些，因为它跟财务一样一直都是黄金职业，越老越吃香啊，我是企业培训师，现在在企业里做人力资源经理，这里也加入了我自己的一些偏好，但这不影响这个专业的含金量。
你个人的兴趣是学好专业知识的关键也是首要因素。
其次，就就业形势来说人力资源管理更好一些，毕竟任何企业组织都要有人来做人力资源，我本人就是这个专业毕业的，现在在劳动保障企业工作，机会很多。并且现在国家对于人力资源领域也比较关注。
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