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新劳动法对企业装修期间合同制员工待岗期间工资支付是怎么规定的?
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推荐答案 2020-04-10
新劳动法对企业装修期间合同制员工待岗期间工资支付,一般情况下说按照合同法规定待岗,应当给予开最低工资
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有没有
规定待岗
一年后解除
合同的
补偿计算方法,是按
待岗期间
...
答:
是哪里的用工单位,
广东的话,一定是按待岗前,如果待岗前十二月因病假等时间长影响工资的也是需要做相应的扣除的
。还有广东工资组成是包含加班费等的。
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