你好,你可以从以下思路进行研究。
首先对企业文化建设的理论基础和国有企业文化建设的相关概念、研究成果进行系统总结。在此基础上,深度聚焦你要研究的企业,全面介绍和梳理企业的现状、企业文化建设的现状,特别是存在的主要问题。再次,综合运用一些模型,比如SWOT模型等以及问卷调研法、访谈调研法,对你要研究的企业文化建设问题存在的原因进行了深入分析,进一步明确了其企业文化变革的方向和重点。最后,结合对你要研究的企业文化建设存在的问题及其原因的分析,提出企业文化建设对策,并得出本研宄的结论。
希望对你有帮助。
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