怎么向HR询问面试结果

Question

如题所述

Answer 1

求职者在联系招聘方时，可以选择电话或邮件的方式。在沟通时，要注意语言的礼貌和简洁明了。
1、通过邮件联系：如果面试的是外资企业，通常会偏好邮件沟通，但回复可能不会很及时。如果在面试过程中感觉自己没有被选中，可以主动向面试官询问是否可以推荐其他可能适合自己岗位的人选。这样有时会意外获得工作机会。
2、发送短信：这种方法存在不被回复的风险。为了保持主动，可以继续询问面试结果。面试官可能会直接告知没有机会，这时虽然可能会感到失望，但至少可以明确情况，以便集中精力准备下一次面试。
3、拨打电话：这是最直接的方式，但需要注意沟通技巧。在听取面试官对岗位的描述后，可以直接询问面试结果。最坏的答案不过是“不行”或“我们需要时间评估所有候选人”。
4、保持正确的心态：找工作是一个寻找最佳匹配的过程，公司寻找的是最适合的员工，而非最优秀的。即使面试结果不佳，也应保持积极态度，继续寻找机会。
了解面试结果，主动询问对自己有好处。如果被录取，可以专心等待入职；如果被淘汰，可以节省时间专注于寻找其他工作机会。