素质极低的老师可能表现出以下一些行为:
1. 粗鲁无礼:他们可能对学生和同事不尊重,以侮辱、羞辱或嘲笑的方式与他人交流。
2. 忽视学生:他们可能无视学生的个别需求和学习困难,缺乏关注和关心。
3. 不负责任:他们可能缺乏对自己的职责和教学任务的认真态度,经常缺席、迟到或不履行教学计划。
4. 发表不当言论:他们可能在课堂上发表不恰当、偏见或歧视性的言论,引发学生或家长的不满和抗议。
5. 不公正评价:他们可能对学生的评价不客观,过分偏袒或歧视特定学生,根据个人喜好或偏见给出评分和评价。
6. 不专业行为:他们可能在校园内与学生或同事进行不适当的关系,跨越师生边界或违反校规。
这些行为都是不符合教师职业道德和教育伦理的,可能对学生和整个学校环境产生负面影响。如果遇到此类老师,学生和家长应该及时向学校管理层或教育主管部门举报,以维护公平、公正和高质量的教育环境。