法律分析：对于事业单位个人所得税计算的话，个税（工资总额-各种社保及公积金单位负担的部分-3500）x税率-速算扣除数，即社保和公积金个人负担的部分是可以扣除的。另外不知道你所说的“各类津贴”都有什么，有一些津贴补贴是免税的，建议你参考你们当地的规定。如果有免税的津贴项目，也应在工资总额中扣除后计税。
工资的个税都是单位代扣代缴，没有个人自己交的。单位在成立时在税务机关办理了代扣代缴义务人的手续，每月财务会把你需要负担的个税从员工的工资里扣出来，然后通过银行转给税务部门，并为员工做明细申报。
法律依据：《中华人民共和国个人所得税法》 第三条 个人所得税的税率：
（一）综合所得，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率（税率表附后）；
（二）经营所得，适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率（税率表附后）；
（三）利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得和偶然所得，适用比例税率，税率为百分之二十。