求职意向是求职者对理想职业方向的一种明确表述，它体现了求职者的职业规划和个人定位。在撰写求职简历时，明确且集中的求职意向至关重要，它能帮助招聘人员快速了解求职者的需求和适合的岗位。以下是一些关于求职意向的内容要点：
1. 求职意向应与个人的专长和兴趣相吻合，例如计算机软件开发工程师、销售工程师或市场调研员、行政主管等。
2. 填写求职意向时，应避免空泛和过于庞杂的描述，如“寻求富有挑战性并能发挥潜能的工作”。
3. 求职者应咨询有经验的人士，如行业专家、就业指导老师或人力资源经理，以确定如何将求职意向与所学专长相结合。
4. 简历内容应围绕求职意向展开，与求职意向不相关的信息应尽量简化或省略。
5. 求职意向通常位于求职简历的显著位置，以吸引招聘人员的注意，尤其是在个人基本信息之后。
6. 在求职意向部分，求职者应简明扼要地描述自己的求职资格、工作经验、社会活动参与情况以及个人兴趣和爱好。
7. 表述求职意向时，应使用成熟而务实的语言，避免夸大其词，并展示对目标单位的理解和愿意为其工作的意愿。
8. 求职者应强调自己的教育背景、专业训练和工作经验与目标职位的相关性，并提供实际例子证明个人素质和有利条件。
9. 在求职信中，求职者应重申求职动机，并简要说明对未来的规划。
10. 简历中应提示附录或附件的存在，以便招聘人员查阅。
11. 若简历中的求职意向过于分散或不相关，可能会给招聘人员留下职业方向不明确的印象，影响求职成功率。
12. 求职意向应置于简历的早期部分，以便招聘人员迅速判断求职者与职位的契合度。
13. 避免使用模糊的求职意向，如“寻求具有挑战性的职位”，而应具体描述职位类型和期望的工作内容。
14. 若有多个求职意向，应在不同简历中分别阐述，避免在同一份简历中混淆不清。
15. 简历中的求职意向应与求职者的实际工作经验相符，以提高面试机会。
16. 求职意向应简洁明了，避免冗长，以便突出关键信息并吸引招聘人员的注意。
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