有哪些面试中的反套路?

如题所述

以下是一些面试中的反套路:
1.基础准备:先花时间准备面试基础知识,例如面试公司的背景,行业趋势,面试官等相关基本信息。
2.倒推答案:当面试官问一个复杂的问题时,可以从答案开始往回倒推,逐个分析每一步,最终得出完整的答案。
3.自我介绍:提前准备一个简短、生动、清晰的自我介绍,包括个人背景、优点、职业目标等。可以借助PPT或其他辅助工具,让自我介绍更有说服力和吸引力。
4.挖掘疑虑:面试官在询问时,如果反复强调某一点,很可能是对这个问题之前没有问清或没有解决的不满。应该深入挖掘这个问题,找到其中的疑虑和困难,并逐一解决,展示自己的优秀能力。
5.对答自然:面试中,应该尽量避免机械回答和模式化的表达,而是要表现得自然流畅,与面试官保持良好互动。
6.提问清晰:如果面试官的问题不够明确,应该主动进行确认,例如“您的意思是……?”或“您是想问……?”,以确保自己理解了对方的意图。
综上所述,这些反套路都是在面试中保持沉着、清晰和自然,掌握基本技巧和反应方法,都是能够在面试中帮助你表现更加出色的方式。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答  2023-05-10
我大学快毕业那会儿,开始各种找工作,各种面试,都给我面皮了。

我印象最深刻的一个面试,是去面一档电视节目助理。

太多年了,其实我有点忘记那个公司的背景了,只记得大概就是他们在跟电视台合作做一档创业的综艺节目,我感觉类似于以前一档《职来职往》那种节目。

我印象深刻,是因为我面试的时候,干了一件特别欠的事儿,我发誓我不是故意的。哈哈哈

当时包括我在内一共有六个人面试,他们把我们安排在了一间比较大的会议室,集体面试。我们对面坐了一排面试官,为首的是一个长得胖胖的很有气势的一个男总监。

他很严肃,上来让我们做了简单的自我介绍之后,要求我们每个人开始讲笑话,要求就是什么时候,他笑了,这个人就不用继续讲了,他不笑就要一直讲。

但他笑点真的很高,前面几个人每个人至少四五个笑话,其他人都笑了,只有他,一点儿也不笑,一脸严肃。

每个人基本都是讲到没笑话可讲了,就只能被迫停了。

想象一下,在那样一个严肃紧张的场合讲笑话,真的就很折磨人。

很不幸,我是第五个。

众所周知的笑话,基本都被前面的人讲完了。

但没关系,我是谁啊,段子手啊,以前看故事会、报纸什么的杂志,好多笑话,我总喜欢在宿舍给她们绘声绘色的讲笑话。我笑话贮备可多了

我当时就想,我给你讲小白兔系列,你不笑我再讲大灰狼系列,总之我有好多小动物系列的笑话,冷笑话什么的可多了。

我开始表演,小白兔系列我讲了好多,别人都笑,他没反应。我又讲大灰狼系列,别人都笑,他还是没反应。

我想可能是小白兔大灰狼人物单一,那我就讲个热闹一点的。

然后我就讲了小动物逃难讲故事扔河里的笑话:

有一天,几个动物要过河,可只有一条船,于是它们商定:每个动物必须讲一个笑话,有一个动物没笑,就把讲笑话的这个动物丢进河里。于是,猴子开始第一个讲,等它讲完后,所有的动物都笑了,只有猪没笑,它们只好把猴子丢进河里;第二个讲笑话的是兔子,它讲完后,所有的动物都笑了,还是只有猪没笑,它们只好把兔子丢进河里;第三个讲笑话的是乌龟,等它讲完后,所有的动物都没笑,只有猪笑了。其他的动物很奇怪,就问它笑什么,猪回答说:“猴子的笑话好好笑哦!

我讲完之后,他还是没反应,最重要的是,其他人似乎有些隐忍,脸都憋红了。

我这一看,还不笑,我正准备继续讲笑话的时候,坐在我旁边第六个人突然忍不住大笑起来,越笑越放肆,忍不住的那种。他这一笑,其他人也忍不住了,都笑的前俯后仰。

面试官有几个虽然很隐忍,但很明显快要绷不住了。

总监瞅了我好几眼,黑着脸拿着文件夹走了。

第六个都没来得及讲笑话,面试就结束了。老六一边走一边笑,都要坐地上笑了。

我回来的路上还在想,我这笑话算是过了还是没过呢。

我这表达能力,讲的笑话应该最好笑的吧……

回宿舍我才反应过来,我去

我这面试算是废了

我真的不是故意的