领导不准假是什么原因

如题所述

首先,我们来分析一下,领导为什么不让请假:

一、工作任务重,比较赶时间。

有时候,在公司上班,会出现忙的时候忙得很,闲得时候很无聊,没事做。当公司业务量急剧上升,超饱和工作任务,公司首先考虑的就是让员工加班加点抢任务,很多时候不能按时下班,周末还要放弃休息。如果是这种情况,建议你先把这段时间熬过去,再去找领导申请调休。

二、岗位很重要,没人能替代。

这就说明你岗位的重要性,成为了不可替代的人,如果你能够坚持下去,相信领导也会看在眼里,记在心里,对你的未来有一定的好处。

三、看你不顺眼,故意刁难。

领导看不顺一个人,往往会变着方的为难你,因为在你身上没有发生错误,不够直接开除你的条件。所以,就不断的给你制造麻烦,让你知难而退,主动提出辞职。

所以,我们要冷静的思考,认清领导不让休假的真正原因,如果是第一、二种情况,建议你咬牙坚持挺过去,因为只有与公司共进退的人,才会得到领导的赏识和器重。

如果是第三种情况,建议你找领导好好谈谈,找出领导看你不顺眼的真正原因,改变你在领导心中的印象;实在没办法,只能另谋出路。
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