文化与旅游融合需要注意处理好的几个问题

如题所述

文化与旅游融合的作用、意义、必要性不少文章已经阐述的非常清晰,这里前瞻产业研究院浅议文化与旅游融合需要注意和处理好的几个问题。
一、需要认清文化和旅游的性质,把握好融合的点和面,避免走入误区。文化是一个宽泛的大概年,至今还没有一个各方认可的确切定义,但有一点是可以肯定的,文化带有传统性、民族性、地域性、唯一性特征,笼统地说,文化是一种社会现象,是人们长期创造形成的产物。
二、需要坚持一个方向。文化与旅游融合既是一个工作任务,也是长期坚持的努力方向。
三、文化与旅游融合需要一个突破口,切入点。前瞻产业研究院认为,当今,文化的传承和发扬光大已进入新阶段,旅游产业依托文化魅力在快速发展,文化产业规模和种类也在不断的扩大、延伸,文化与旅游融合提法不如改为文化产业与旅游产业深度融合更现实、更科学、更具指导意义。
四、文化与旅游的融合需要一个强推力。中国有自己的国情,文化与旅游的融合,特别是文化产业与旅游产业的融合一方面需要市场调节,一方面更需要政府的推动。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答  2020-03-14
1、2018年文化和旅游部挂牌成立,2019年文化和旅游部党组书记、部长雒树刚出席中国旅游科学年会并提出要在理念融合、职能融合、产业融合、市场融合、服务融合以及交流推广融合这几个方面来推动文旅融合。文旅融合发展让“诗与远方”走到了一起,政府新的职能转变, 急需一大批复合型人才的脱颖而出。我们惊喜的发现,一个时期以来的 “孔雀东南飞”的现象发生了逆转,伴随着我省经济结构的调整,面对新的机遇,“孔雀回巢觅食”以及让本地人才“安营扎寨”的现象比比皆是。尽管如此,吉林创艺教育科技有限公司(研程书院):文旅融合人才缺口和需求的矛盾仍然非常突出,甚至一定程度制约了文旅产业融合发展的步伐。
2、目前迅速发展的高速交通和航空业提高了游客出行能力,解决了过去发展旅游业面临的交 通制约。在文旅产业中,一直以来重视资源和项目开发、资本引入、市场动力驱动、体制政策优化等,但更需要重视新时代下文旅融合复合型领军人才和基础服务人才的培养,因为许多高投入文化旅游项目,在项目建成后迟迟不能运转,或者运转后维持不下去,主要原因在于缺乏相应的技术、基础服务和复合型文旅管理人才,此类例子很多。
3、我们都知道:文化是旅游的灵魂,旅游是文化的载体。如果没有一支高素质的基础服务人才队伍,文旅项目的文化内涵就无法展示,项目管理与运营的文化理念就无法实现,项目的可持续 发展就会受到严重影响。从文化旅游资源开发的角度看,熟悉历史文化的文旅人才与懂文旅管理的复合型人才更为重要,培养与培训一批既懂文化、又懂旅游,既能参与项目策划、又了解文旅市场的多面手对于我省文旅产业融合发展有着深远的现实意义。