后勤管理员工作内容

Question

如题所述

Answer 1

后勤管理员工作内容篇1
1. 每年对学校后勤工作人员进行一次健康检查，每两年组织一次卫生知识培训，并确保工作人员持有有效的《健康证》和《卫生知识培训合格证》后上岗。
2. 工作人员在上岗时必须穿着工作服，保持个人卫生，定期洗澡、换衣，勤洗手。
3. 食堂内生、熟食加工应分区进行，加工蔬菜需彻底清洗，废弃的烫菜水不得回收，以防蔬菜污染引起的农药中毒。
4. 公共餐具使用前必须经过清洗、刷洗、冲洗、消毒和保管，隔夜未使用的餐具需重新消毒。
5. 保持厨房清洁卫生，无异味、无积水、无死角，垃圾桶需加盖。
6. 积极预防和控制食物中毒事件，一旦发生食物中毒，立即向上级主管部门和卫生防疫站报告，并保护现场，封存可疑食品，以便查明原因。
7. 每天需留校24小时的三餐食品以备查用，并定期送至区防疫站检验。
8. 总务主任应定期对食堂工作进行满意度测评，不定期检查食堂工作，并做好记录，确保食堂卫生、价廉、味美，以满足师生需求。
后勤管理员工作内容篇2
1. 在公司行政副总经理领导下，全面负责公司后勤保障工作。
2. 负责后勤部门全体人员的日常管理，合理分工，配置人员，确保人尽其才，各尽其能，并监督下属工作业绩。
3. 拟定公司后勤相关制度，经批准后监督执行。
4. 根据公司绩效考核制度，对下属工作进行考核。
5. 全面负责员工食堂管理，及时处理员工对服务质量的投诉，提高食堂服务质量，强化成本核算，重视食品安全。
6. 全面负责员工宿舍管理，确保员工住宿安全，维护宿舍秩序。
7. 根据企业发展及员工建议，适时提出改进员工食堂、宿舍条件的建议。
8. 负责公司公共区域的卫生、清洁、环境维护及绿化工作，并定期检查，及时纠正问题。
9. 严格执行后勤部门费用审批制度，确保费用支出控制在预算范围内。
10. 完成上级交办的其他工作。
后勤管理员工作内容篇3
1. 负责行政后勤、保卫工作制度的拟订、检查、监督、控制和执行。
2. 负责后勤部门人员的日常管理，合理分工，配置人员，并监督下属工作业绩。
3. 拟定公司后勤相关制度，经批准后监督执行。
4. 根据公司绩效考核制度，对下属工作进行考核。
5. 全面负责员工食堂管理，及时处理员工对服务质量的投诉，提高食堂服务质量，强化成本核算，重视食品安全。
6. 全面负责员工宿舍管理，确保员工住宿安全，维护宿舍秩序。
7. 根据企业发展及员工建议，适时提出改进员工食堂、宿舍条件的建议。
8. 负责公司公共区域的卫生、清洁、环境维护及绿化工作，并定期检查，及时纠正问题。
9. 严格执行后勤部门费用审批制度，确保费用支出控制在预算范围内。
10. 完成上级交办的其他工作。
后勤管理员工作内容篇4
1. 校产管理员工作职责：根据教育教学需要和相关规定，负责教学物资、办公用品和学校一般维修用品的保管、发放工作。
2. 负责对调拨、购回的物品进行验收登记、入账、分类存放或及时交付有关部门或人员使用，并经常与财务人员核对账目。
3. 负责对学校各处室的家具设备、办公用品，分室建立分户卡片，建立领发手续，确保账物相符。
4. 负责领、借、发放与回收物品的手续办理，发现公物损坏及时了解原因并提出处理意见，报经主管领导，需要损毁人赔偿的催收赔偿款。
5. 负责库存物品的摆放整齐，妥善保管，采取措施，确保无毒、无鼠虫咬损现象发生。
6. 负责库存财产设备的管理，建立库存账，及时登记增减。
7. 负责用计算机管理账目，每学期将学校固定资产情况制成报表报主管领导。
8. 完成领导安排的其他工作。
师生食堂管理员工作职责：
1. 负责师生食堂的全面工作和员工的管理工作。
2. 负责制定工作计划和食堂的各项规章制度，确保食品质量、品种、成本、卫生、服务态度等方面达到标准。
3. 严格执行《食品卫生法》，预防食物中毒事故的发生。
4. 负责做好炊事人员的思想工作，提高其积极性，为师生提供满意的服务。
5. 制定炊事人员的技术培训计划并落实，提高服务质量和服务水平。
6. 严格遵守财务制度，负责食堂的每月成本结算，主动了解就餐者的意见，并提出改进措施。
7. 定期召开全体食堂工作人员大会和班组长会，总结食堂工作情况，提出改进意见。
8. 不断完善食堂的规章制度和改进措施，进行成本核算，确保饭菜价格合理，质量优良，品种丰富。
9. 负责合理调配人力，协调各班组之间的关系，提高工作效率。
10. 完成领导安排的其他工作。
基建维修管理员工作职责：
1. 负责学校基建、维修项目的管理，监督施工单位保质按时完成工程任务，协助协调做好工程的验收事宜。
2. 负责办理有关教学设备、办公设备、设施的安装、验收、维修等管理事宜，负责维修工程的预算和审核。
3. 定期检查校舍（每月至少巡检两次），发现问题及时报告后勤处主任处理，确保师生的安全及校舍的完好。
4. 负责办理学校房产的登记和教师住房房产证的相关事宜。
5. 负责学校基建工程档案的收集、审核并按时上交学校档案室。
6. 完成领导安排的其他工作。
物资采购员工作职责：
1. 坚持勤俭节约的原则，对学校所需物品要了解市场货源、行情，做到知质知价。
2. 负责制定采购计划，办理采购手续。
3. 负责保质保量按时完成学校所需物资的采购。
4. 负责处理和执行后勤处的各种事务性工作。
5. 完成领导安排的其他工作。
园林管理员工作职责：
1. 负责制定学校绿化、美化工作计划，并组织落实。
2. 负责学校的整体绿化、美化、洁化工作，负责校园栽花、植树、种草坪等工作，以植物造景为主，营造舒适氛围。
3. 负责后勤处的对外联系等工作。
4. 负责学校经营性质门面店费用的催缴。
5. 完成领导安排的其他工作。
给排水和供电维修员工作职责：
1. 作为公司用水用电管理的责任人，负责公司高压和低压电的管理和维修。
2. 负责学校各处照明和电器设备、用水设施的安装和维修，保证安全和有效。
3. 负责学校灯饰、路灯的维护和保养。
4. 负责空调设备和风扇的基本维修和保养。
5. 负责对室内外和公共场地所有电线、插座、灯头、开关及其他电器设备用水设施的经常检查，发现问题及时处理。
6. 负责经常检查学校用水用电设备的使用情况，确保安全用水用电，杜绝事故发生。
7. 努力提高维修技术水平，提出节约用电的建议，节约使用器材，爱护设备、工具，修旧利废，降低维修成本，提高工作效率。
8. 完成领导安排的其他工作。