国有股份制公司下属单位的工会委员会,如公司下属车间、部室的职工大会和公司职代会在职能上有什么不同？

Question

公司下属车间、部室也有工会，制度中就公司所属分会和下级工会界定我不太理解。什么算公司下属分会什么算下属工会委员会，他们之间有什么不同？
我问题的核心的是，公司下属部门、车间是否可以召开职工大会行使民主权力，评议中层领导干部？企业职工代表大会制度中，评议的是中层以上，那么中层领导干部是否可以在所属部门、车间的职工大会或职代会上评议。
部门、车间工会（部门、车间是有兼职工会主席的）可以召开职工大会或职工代表大会么？
我公司下属部门最多的一个部室有500多人，车间最少的有100来个，最多的有近一千人，都成立了工会委员会，也都有兼职工会主席。他们可以召开职工大会或职代会么，行使国家《职工代表大会制度》中赋予的权利么？
国有股份制公司下属有工会委员会的部室、车间可以召开职工大会或职工代表大会么?如果可以行使哪些权利,依据是什么制度?

Answer 1

1、一个企业只有一个工会组织，下属的车间、部室等（无论人数多少）都是企业工会的分会。而一个局，下属有几个企业，每个企业建立工会组织，这些工会就是局工会的下属工会，相反，局工会是所属企业工会的上级工会。
2、职工代表大会是行使民主权利的机构，根据相关规定具有一定的权利和义务，一个单位只有一个职工代表大会。所以，车间工会召集职工代表召开会议，和上面说的职工代表大会不是同一个概念。
3、职工代表大会评议中层以上领导干部视具体情况，因职工代表对本车间中层干部比较了解，职代会可以采取职工代表重点评议本部门或本车间中层领导干部，这是工作方法问题。但部门、车间召开职工大会与职代会评议中层领导干部也是有区别的。
4、补充问题中，如果公司下属的是企业，这个企业应当建立工会组织同时履行工会职能。实行职工代表大会制度的，则依据（职工代表大会条例》等速度关法律法规行使权利。