为什么男生都不愿意当老师了，是因为收入太低了吗

Question

如题所述

Answer 1

我觉得男生不愿当老师主要是因为：

第一，工资收入不高。现在生活的成本很高，年轻人又比较注重生活的品质，生活需求大与职业收入不高形成比较大的反差，使男性不愿从事教师的工作。

第二，教师工作不好做。现在独生子女居多，都是家里的宝贝，很娇气，爱攀比，贪玩厌学，自私任性，心理承受能力差，逆反心理又很强。师生矛盾引发的闹教和极端事件频频发生，学生越来越不好管不好带，也是男性避而远之不愿做老师的重要原因。

第三，孤立无援的寂寞感。现在幼儿园和小学基本没什么男老师(除体育老师和管理者外)，中学男老师也不多。有些男性不愿做老师是不想在女人堆里工作。一是嫌女人是非多，二是怕产生绯闻，三是有孤独感，四是恐被女性同化而磨灭男性气质。

第四，宁做苦力工不做孩子王。有些男性不喜欢和孩子整天纠缠在一起，并不是没有爱心，而是缺乏耐性。有些男性喜欢自由散漫，自然也不适合做老师的职业。

Answer 2

第一，社会地位不高。过去，当老先生做老师是很受社会尊重的。因为教育普及程度不高，有文化的人不多，物以稀为贵，人们很羡慕也很尊敬肚里有墨水的人。认为他们见识广，才学高，能写会道， 温文尔雅，恭谦俭让。许多父母都希望自己儿子成人后最好能做个老师，男孩也以教书育教为荣。如今，随着教育的普及，教师反而不那么吃香了，尊师重教的氛围也不那么浓了，教师的社会地位在许多人心目中并不高。因为工资收入不高，连找对象也没什么优势。
第二，发展前景不旺。进入教师队伍后，发展提升的机会不多，转向发展也难。因此，对男性的吸引力不强。
第三，性别缺陷局限。通常，男性相比女性有不少劣势。一是不如女性善表达，二是不如女性显亲和，三是不如女性有耐心，四是不如女性脾气好，五是不如女性更专注。这些劣势在一定程度上影响男性自信。比如，在招录面试环节中，大多男性不如女性的表现。在对学生管理接触中，因脾性冲动易引发师生纠纷。本回答被网友采纳

Answer 3

请问你认识多少男生，你认识的男生又有多少人不愿意当老师了。老师还是一个比较受尊敬，比较有空闲的职业。我就是男生，我就愿意当老师。

本回答被网友采纳