计提社保费企业和个人的会计分录:
1、分配工资
借:××费用(管理/销售等)
贷:应付职工薪酬--工资
2、计提社保(企业部分)
借:××费用(管理/销售等)
贷:应付职工薪酬--社保
3、次月发放工资时
借:应付职工薪酬--工资
贷:其他应付款(个人部分)
应交税费--应交个人所得税
库存现金/银行存款
4、上交杜保
借:应付职工薪酬--社保(企业部分)
其他应付款(个人部分)
贷:库存现金/银行存款
5、上交个人所得
借:应交税费--应交个人所得税
贷:银行存款
注意事项:
社会保险没办理之前不能计提,五险一金计提比例各地不一样,企业按劳动保障部门规定比例缴纳部分。可列入管理费用。
扩展资料:
计提的注意事项:
1、企业收到债务人清偿债务的现金金额小于该项应收账款账面价值的,应按实际收到的金额,借记银行存款等科目,按重组债权已计提的坏账准备,借记坏账准备科目,按重组债权的账面余额,贷记本科目,按其差额,借记"营业外支出"科目。
收到债务人清偿债务的现金金额大于该项应收账款账面价值的,应按实际收到的金额,借记银行存款等科目,按重组债权已计提的坏账准备,借记坏账准备科目,按重组债权的账面余额,贷记本科目,按其差额,贷记资产减值损失科目。
2、企业接受的债务人用于清偿债务的非现金资产,应按该项非现金资产的公允价值,借记原材料、库存商品、固定资产、无形资产等科目,按重组债权的账面余额。
贷记本科目,按应支付的相关税费和其他费用,贷记银行存款、应交税费等科目,按其差额。借记"营业外支出"科目。涉及增值税进项税额的,还应进行相应的处理。
3、将债权转为投资,企业应按应享有股份的公允价值,借记长期股权投资科目,按重组债权的账面余额,贷记本科目,按应支付的相关税费和其他费用,贷记银行存款、应交税费等科目,按其差额,借记营业外支出科目。
4、修改其他债务条件进行清偿的,企业应按修改其他债务条件后的债权的公允价值,借记本科目,按重组债权的账面余额,贷记本科目,按其差额,借记营业外支出科目。
5、计提坏账准备金是通过坏账准备账户进行核算的,企业在年度终了时,应对应收账款进行全面检查,预计各项应收款项发生减值的,应当计提坏账准备。
参考资料来源:百度百科-计提
参考资料来源:百度百科-分录