签了三方协议后，毕业生档案一定会被派遣到协议上的单位吗？

Question

如题所述

Answer 1

要分情况而定。如果已经签了三方协议，单位不接受毕业生档案，需要向学校说明情况，毕业时档案会自动被转回到生源地去。如果签三方的单位是国企、事业编制等有档案接收权限的单位，档案是要转到用人单位去的。这个时候，如果档案已经被派遣过去了之后再发生违约的情况，除了要考虑违约金的问题，还要考虑单位能不能让你顺利把档案提走。所以，真打算违约了，在跟单位协商的时候，一定不要忽略这个问题。
如果自己不想随便签三方，可以和档管家这种毕业生代理机构签约。后面找到了新的工作单位，需要另外签订三方协议和调转档案，都不需要担心违约金的问题，只需要双方协定解约就可以了。

Answer 2

1、三方协议的签署并不意味着档案会自动转移到公司。三方协议上有注明档案的去向，如果签署的公司拥有档案管理权，则可以在三方协议上填写公司地址，如果公司无权保管档案，可以将档案地址填写为公司所在地的人才市场。
2、三方协议是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。
三方协议在毕业生到单位报到(凭《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》或《全国毕业生研究生报到证》)、用人单位正式接收后自行终止。

拓展资料：
按国家政策规定，组织、人事部门所属的各级人才交流机构有权保管大中专毕业生就业后的人事档案，但是各种私营民营企业、乡镇企业、中外合资、独资企业则无权管理员工的人事档案。
档案一般由委托的各级人才交流机构托管，毕业生可以以个人名义委托人才交流机构托管人事关系。
高校毕业生到具有档案管理权限的机关、事业单位、国有企业就业的，由单位直接接收、管理档案。到无档案管理权限的单位（私营企业、外资企业等）就业的，可由各地公共就业和人才服务机构负责提供档案管理等人事代理服务。