领导一有脏活累活就丢给你，这种情况你怎么看待？

Question

如题所述

Answer 1

如果领导每次有脏活累活都是丢给你干的话，这种时候你就要反思是不是自己哪里做得不到位，让领导觉得你是一个非常好欺负的人，否则对方怎么敢每次都将这些不好干的活扔给你呢！这个时候要先从自我的身上找原因，再想办法去化解这种局面。

一、反思造成这种局面的原因。

当发现领导每次都将脏活和累活扔给你时，你一定要深思自己过去做了什么事情，让领导觉得你如此好欺负，如此放心将这些活都抛给你。如果你察觉是因为自己过去总是默默忍受，让对方日发得寸进尺的话，你就要及时调整自己的工作策略了。此外，还要考虑这个领导是不是针对你，平日里看你不爽，所幸给你搞点事做，让你的日子过得不轻松。

二、学会适当的反抗对方。

虽然对方是你的领导，但是你也不必一味的忍受，该反抗时还是应该反抗的，这样才能够让领导意识到你并不是一个毫无脾性的人，你也有自己铿锵的一面。这样领导下一次再派任务给你时，起码能够先思虑清楚，而不会每次都如此豪爽地将事情摊派到你的头上。有的时候领导也是一个“欺软怕硬”的角色，所以我们要适当表现出自身强硬的一面，让领导觉得我们不是好欺负的，自然就不会可着劲儿地欺负你了。

三、展现个人价值，让领导不敢小觑。

为什么领导都是将脏活给了你，而不是他人？也许是同事比较会推脱，但更有可能是因为领导没发现你还有别的才能。所以，当你发现了自己的处境不太妙之后，要赶紧利用一些机会展现自己的价值和才华，让领导开始正视你这个人，并重新评估你的能力。一旦领导认为你是可造之材的话，大概就不会继续再对你“大材小用”啦！

Answer 2

员工可以进行适当的反抗,不要把所有的脏活累活都揽到自己的手中,让自己工作的很不开心。一旦你默默的接受,领导就会认为你特别的好欺负,之后可能把这类的活交给你,让你没有办法正常地完成工作。 有些领导真的是比较可怕的,总是会压榨员工,认为员工就是自己手底下的工具,根本不会考虑员工的感受。

Answer 3

我觉得领导看不起我，而且这样简直就是在欺负人，觉得我老实，是不会有任何反抗的。

Answer 4

遇到这样的情况就会跟领导谈一下这些事情，并且一定要表达自己坚决的意愿。