班子成员的主要优点和不足的范文有范文一、范文二。
一、范文一
学习勤奋，积极提高自身素质。该同志坚持把学习作为完善和提高自身素质的重要途径，认真学习中国特色社会主义理论体系以及党和国家的基本知识、基本路线、政策，深入学习省、市、县、镇各级领导讲话、调研报告、经验交流等文件材料，深刻领会各种会议精神，准确把握经济社会发展思路。
讲究民主，善于调查研究，认真听取各方面意见，坚持理论联系实际，密切联系群众，保持了一个共产党员的传统本色。主动承担领导交办的其他工作，具有一定的协调和组织能力。作风扎实，严格遵守组织纪律。该同志自律意识强，严守工作纪律，严格遵守单位的各项规章制度。牢固树立严谨务实的工作作风，谦虚谨慎的工作态度，勤俭朴实的生活作风。
存在的缺点和不足。尽管该同志在两年的工作中，各方面都有进步和提高，但在少数方面还存在着不足，如理论联系实际还不够深入，解决基层的困难和问题的经验和方法还不够完善，吃苦耐劳精神有待提高等。相信能在以后的工作中加以改进，能够更好地为民服务，做一名真正的共产党员，一名群众满意的人民公仆。
二、范文二
1、领导班子成绩方面
领导班子整体政治素质高，工作能力强，具有改革创新意识，班子成员之间团结协作好，有较强的敬业精神和事业心，能严于律己、廉洁奉公。领导班子有较强的团队精神，班子成员分工明确，相互沟通协调较好，在重大问题决策问题上，严格执行了重大问题集体讨论制度。充分体现集体力量，班子的团结统一。
领导班子思路清晰，改革创新意识，战略发展明确有力的推动了跟领导班子的努力分不开。领导班子在廉洁自律方面，能以身作则，严格要求，自觉贯彻党风廉政建设责任制，有效地防止了腐败行为的发生。
2、主要问题
领导应多下基层关心基层，了解基层干部的实际情况，多帮助基层解决实际困难，了解基层的想法，切实为基层办实事、办好事，增加领导与一线干部的交流，建议加大对管理人才（文体干部）、专业人才的培养力度（缺体育、文物干部）。
做好领导班子的要求：
1、要有甘当配角的正确认识。领导班子好比一个乐队，“一把手”是乐队的总指挥，班子成员则是乐手，在整场演奏过程中班子成员要按照“总乐谱”的要求，控制好旋律，不能出现跑调、串音等一些状况，这样才能弹奏出优美、动听的乐章。
2、要善于领会“一把手”的意图。作为班子成员一定要有较强的觉悟，在工作中要能够准确地领会“一把手”的意图，确保各项工作不偏离目标，这样才能够与一把手保持一致，在工作上才会有好的成绩。就好比打仗一样，必须按照上级的作战部署去执行，要清楚攻打的对象在哪，在战斗中怎么配合，用什么方法打下这个阵地，这样才能够取得胜利。