2月五险一金怎么突然比之前多了

Question

如题所述

Answer 1

基数调整了
社保上涨可能受当年物价，社会平均工影响。
首先，当物价上涨，通货膨胀就大，退休职工的养老金也会有缺口，所以社保各档的缴费标准都会每年适当提高。
其次，社保缴费比去年高几百，也有可能是你的工资上涨引起的，因为社保缴费标准是和社会平均工资水平挂钩的。绝大多数地区缴费标准的下限是社平工资的60%，缴费标准的上限是社平工资的300%。工资高了，缴费的基数高了。社保中各项保险，以缴费基数为基准，公司和个人按照比例承担的。个人缴费部分高了，相应的公司缴费部分也会提高。
另外，经济在发展，通胀在持续，社平工资是逐年提高的，所以社保缴费标准也会逐年提高。各地的社平工资水平不同，各地的社保缴费标准也不同，有低有高，全国不统一，存在地区差异。即使在同一地区，社保缴费标准还会存在群体差异和个体差异。
群体差异主要体现在单位参保人和灵活就业个体参保人的缴费比例不同，有多又少。就拿养老保险来说，在单位参保单位统筹部分缴费比例为16%左右，个人缴费比例为8%左右，合计缴费比例为24%左右。单位交大头儿，个人交小头儿。
最后，客观地讲，在社保费用逐年提高的同时，领取养老金的标准也在逐年提高，二者是相伴相生的，交得多，才能领得多，多缴多得，水涨船高。
所以，社保随着物价的影响有所上升，但社保作为养老保障，是老年人抵御通货膨胀最有效的工具，是一种比较特殊的包含国家福利的投资性产品，对大多数拥有正常寿命的朋友来说，稳赚不赔，且能有效抵御通货膨胀。希望我的回答对您有帮助。

Answer 2

在用人单位参加五险一金，相关费用是由劳动者和用人单位共同承担。比如说参加养老保险，职工本人需要承担缴费基数的8%；医疗保险，职工本人需要承担缴费基数的2%；住房公积金职工本来需要承担5%~12%。像工伤保险、生育保险不需要职工本人承担，失业保险农村户口不需要个人承担，城镇户口需要承担0.3%~1%。
用人单位需要承担的部分是按照法律规定必须缴纳的，当然有特殊情况下，国家还会给予减免。比如今年新冠疫情期间，国家对于中小微企业用人单位需要承担的养老、工伤、失业保险部分从2月份起至12月份全额减免。另外，还可以申请缓缴，免收滞纳金。