爱发语音的人都很自私，这种说法未免太绝对了。
我们都知道，对于信息发送者来说，输入文字慢，但是对于接收者来说，是听语音慢。据说同样是100字的内容，如果看完的话，只需要9秒，如果是听完的话，则需要22秒。所以仅从这点来说，语音功能的确是有些方便自己麻烦他人的“嫌疑”。但是，语音功能也的确拉近了人与人之间的距离，有时用声音传递情感的功效可能确实比文字表述更胜一筹。
所以，关于如何发语音不招人烦是个情商问题，与是不是自私没有太大的关联。只能说不是对任何人，在任何场合都适合发语音。
个人认为，职场上的微信沟通，使用语音确实考虑欠周。
第一，浪费对方时间，消耗对方的精力来听只需要几十个字就能表达清楚的东西；第二，职场沟通所涉及的事情大多都是正式的重要的，而用语音表达的话难免会带入很多个人习惯的口头语，严谨性逻辑性差强人意；第三，无法复制或是转发语音内容，可工作上的很多消息都是需要被记录或者再传达给其他人的；第四，你无法确定对方所处的场合是否适合收听语音，而且听语音时一旦被打断，就要重新收听，令人心生不悦。
试想，你的老板边处理重要事务边等着你汇报项目进展，这时候突然收到你的十几条语音，他是听还是不听呢？即使听，是不是也要花时间来整合你说的语音内容？恐怕你也要和这个发语音的小伙子一样了，被老板批评态度有问题了。
当然，如果你确实不便发文字但是对方又着急等回复的话，你可以先征求下对方意见：如果发语音，您方便听吗？这样的做法既礼貌也不会给对方造成困扰。
但是，给亲朋好友发语音确实是感情交流的一种方式。爱人之间听到彼此的声音，感觉好像就在彼此的身边；父母孩子之间听到彼此的声音，可以缓解思念之情；而与好朋友使用语音聊天的确是种小确幸。
不过为了保险起见，如果你想给亲朋好友发去大段的语音时，你还是先用文字告诉对方：我先发语音了，等你有时间的时候再听。
综上，发语音没有错，关键是要分场合，看对象。
很显然，这位小伙子情商不足，也略显得他比较自私。
他向领导汇报工作，竟然还发语音，这是不想继续在单位干了吧？幸亏这位领导只是批评了他，没有开除。这件事情过后，我想这位小伙子也能吸取教训，更加注意工作的方式方法。
确实，爱发语音的人比较自私。他只考虑到自己不想打字或者打字麻烦，但没有想到对方的感受和处境：对方这时候适合听语音吗？
不懂得替别人着想，只为了自己方便，这就是一个人最自私的地方。
举个例子，如果对方正在图书馆看书，你发一串语音过来，他要是没戴耳机，就只能跑去外听。这样一来，你的语音就打扰了别人的学习。或者，对方正在开会、上课等，工作繁忙，根本就不方便接听你的语音。
第二，语音啰嗦费时，不如文字简洁准确。
一方面，这个小伙子向领导汇报工作却发了一连串的语音，真是花样作死。在日常工作中，我们应该要注意工作方法，提高工作效率，更不能浪费同事的时间。
另一方面，文字能留下有效的工作痕迹，涉及到你工作的方方面面。如果用文字和同事沟通，也能截图为自己留下一定的证据。如果是发语音，那就不一样了。
所以，希望那些喜欢发语音的人要懂得为别人想一想，浪费别人的生命，就是等于慢性自杀啊！如果，你在特殊情况下，不得已要发语音，最好先征得对方的同意，再发语音也不迟。不然，就算你们再亲密，估计也没多少人愿意耐心听你一连串的语音了。
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小伙伴语音汇报工作被批评，也许确实是有欠考虑，但爱发语音的人并不是自私。这两者并没有什么必然联系。
自私的意思是自身利益与他人利益产生冲突时，只顾自己，不考虑他人。那爱发语音本身也没有什么利益冲突，只不过是个人习惯的问题。有的人就是会喜欢发语音，有的人则不爱发，有的人自己不发语音也不介意别人发语音，但有的人则是自己不发也不喜欢别人给自己发语音。
我们限制不了别人发不发语音，但我们可以跟自己有工作联系或者朋友间说明自己的喜好。比如说，你是领导的话，你就跟你的下属，你的同事说明关于工作的一切事项都请文字转述，发语音你不会听之类的。这样别人就知道了你的要求，下次便不会发语音跟你汇报工作的事情了。
如果你是个喜欢发语音的人，那就要学会分场合，分人，像在群聊天这种，自己朋友之间，家人直接的还好，你可以随意点，但其他的什么群聊，建议还是发文字。
如果真的不习惯发文字，你可以用输入法语音转文字功能，在语音的同时就会变成中文了，而且比打字快很多。这样你既可以保持自己到底习惯，又提高了工作效率，还不会让老板挑毛病。
在我们的生活中，做很多事情，我们都要多想一点，不能只图自己方便而忽略掉一些事情，像爱语音这样的事情，也许换种方式就不会有问题了。同时摸清对方的喜好也很重要。如果真拿不住对方，可以在发语音之前问一句，方便听语音吗？对方肯定会给你一个答复的。
社交礼仪，从线下延伸到线上，也有了与线下不一样的形式，其实无论怎么样改变，对于社交当中的礼仪来讲，互相尊重，才是最重要的。
很多人喜欢在微信里面发语音，可能并没有意识到这样做有多么不对，可能也并不是有意的，可能也并不是自私。但是这种做法，在线下社交来看，就是不尊重对方而且自己还不自知。
就好像很多人说话直截了当不顾忌别人的感受一样令人讨厌。
都说情商是一个伪命题，因为所谓的情商，就是你脑子里到底有么有那么一根弦一直紧绷着，要对你在人际关系当中的一切行为负责任。
我是很少在微信里面发语音的，其实是因为我很不喜欢收到语言的消息。
因为你在语音跟我讲话的时候，我可能在开会，我可能在办公室，我可能刚把孩子哄睡，我可能正想培养随意……各种情况之下，我不喜欢收到语音的信息。所以，我一般收到语音信息，一定会转化成文字，可是，满满的错别字，对于理解力比较差的我来说，多半还是要抽时间来听一下语言的内容。强迫症患者真的是不能这样被折磨的。
所以说，这个小伙可能并不是自私，是真的不懂得在线上的基本的社交礼仪，也就是线下所说的太耿直了（这可能是最委婉的解释了）。
但是我并不是不发语音的主，比如我在开车，或者打字说不明白的情况。
我的做法是：询问对方，我用语音你那边方便么？
如果不方便，我们等下再聊；如果方便，那么在获得对方的允许之后，我会语音的方式快速的表达我自己想法，然后以文字告知，以上就是我要说的。
人与人之间的交流，从线下转到线上，但是基本的要求没有变，就是互相尊重。
如果是在生活中，家里的七大姑八大姨们，眼睛花了，打字又慢，语音倒是一个很好的沟通渠道。但是在工作中，如果用语音来沟通工作的话，我是不乐意和这样的人打交道的，说他自私有点言重，但总的来说，他是只考虑了自己的发送方便，没有考虑到别人是否接收方便。
语音的读取速度远远慢于文字的读取速度，听起来比较费时间，如果对方时间紧张，会觉得特别着急。
语音的表述不容易抓取重点，一般人发语音，都是想着说着，说了一大串，其实所表述的意思并不多，你还要归纳总结一下，重点是要表达什么，很费脑子。
语音的听取受限制。语音受外间环境的影响很大，有时间不容易听清楚，听不清楚，就要反复听，而且，如果中间一句没有听清，要从头开始听，不像文字一样一目了然。我一次听取一个同事发来的语音，有一句怎么都听不清，反复听了两遍，火就冒出来了，这样的人，下次根本不想和他打交道。
语音不好留存。如果语音里面有重要的信息需要留存，如果是文字，复制或者截屏都可以，但语音却让你很无奈。
所以说，在工作中，语音这个沟通工具，能少用还是尽量少用，他只是方便了你，却为难了你的同事，时间久了，会拉低你的人缘和情商。