劳动仲裁判决我胜，公司不服说要上诉！

Question

但是从仲裁判决书15天的期限已经过了 一个星期了，我到法院去查询得知公司并没有上诉，这完全是公司在恶意拖延时间，我能申请强制执行吗？如果我申请过后，公司又说要上诉怎么办，公司能上诉（已经过了上诉时间了）

Answer 1

你好，在回答你问题之前，我先纠正一个问题，这里“上诉”说法是错误的，应称为起诉。
回归正题：劳动仲裁裁定送达后15天内，任何一方不向法院提出起诉，劳动仲裁裁决即生效。这里15天的起诉期限以最后一方签收仲裁裁决书起计算，你首先去仲裁机构查询公司是什么时候签收的，才能准确计算起诉期限，再去法院立案庭查询公司是否已起诉。若确认起诉期限已过，而公司仍不执行仲裁裁决确定的义务，你就可以向公司住所地或公司财产所在地的人民法院申请强制执行（申请期限的起算日期从裁决书规定履行期限的最后一日开始计算，裁决书规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起算，具体申请材料你可以向仲裁机构或法院咨询）。你一旦申请强制执行，公司就不能再起诉。当然，你申请执行后，由法院审查是否执行，如果法院裁定执行，在执行过程中，作为申请人的你应按人民法院的要求及时提供公司的财产状况、财产线索、公司履行债务的能力及公司的下落等情况，以利于执行。否则，在人民法院无法查到公司财产时，你需承担执行不能的风险，你了解到公司的财产线索，但自行查明公司的财产状况确有困难的，有权请求人民法院调查，但应当提出书面申请，并说明理由。如果法院裁定不予执行，你还有两条路可以维护自己的合法权益：在签收法院不予执行裁定书之日起30天内就该劳动争议向法院起诉，或者再次向作出仲裁裁决的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁委员会应依据按监督程序继续进行处理。
希望可以帮到你！

Answer 2

你好，上诉有上诉期限，过了上诉期限，法院是不会受理的，你可以向法院申请强制执行本回答被提问者采纳

Answer 3

对劳动仲裁结果不服的，公司有权到法院起诉。可以到仲裁查询给公司送达文书的时间，让开生效证明，然后去法院申请强制执行。

Answer 4

15天的起诉期内，没有起诉的话，裁决书就生效了，可以向法院申请强制执行。

Answer 5

过了上诉期当然不能上诉了，直接申请执行即可。