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ktv服务员飞单几十块钱老板俩个月工资不给算违法行为吗
如题所述
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推荐答案 2015-12-25
用人单位的行为是违法的。
如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资:
1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;
2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,程序稍多,需要专业人士指导。
法律依据:各省的工资支付规定。例如:
《广东省工资支付条例》第十三条 用人单位与劳动者依法终止或者解除劳动关系的,应当在终止或者解除劳动关系当日结清并一次性支付劳动者工资。
《山东省企业工资支付规定》第三十三条 企业与劳动者依法解除、终止劳动合同的,企业应当在解除或者终止劳动合同时一次性支付劳动者应得的工资。
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第1个回答 2015-10-22
不违法,飞单在服务行业里是很严重的违规行为,所有酒店或KTV都是直接开除.不给任何补偿
本回答被网友采纳
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在
KTV
当
服务员
?
飞单
100多
块钱
这算是诈骗吗? 然后一
个月
的
工资
他说也...
答:
飞单也就是偷公司钱一样,这个在任何一个
KTV
里都是很严重的行为,
工资不给
,这看KTV的处理了~~
大家正在搜
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