11问答网
所有问题
员工不请假,也不办离职手续,多少天算自动离职
如题所述
举报该问题
推荐答案 2017-05-02
大å¤å ¬å¸çè§ç« å¶åº¦è§å®åå·¥æ·å·¥ä¸å¤©å³è®¤ä¸ºèªå¨ç¦»èï¼é¨åå ¬å¸è§ç« å¶åº¦å¯¹äºæ·å·¥çè§å®å¯è½ææä¸åã
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
当前网址:
http://11.wendadaohang.com/zd/8v24q7MMPFS48qqqMP.html
其他回答
第1个回答 2017-05-02
3天
相似回答
员工不请假,也不办离职手续,多少天算自动离职
答:
大多公司的规章制度规定员工旷工三天即认为自动离职
,部分公司规章制度对于旷工的规定可能有所不同。
大家正在搜
员工提前30天离职但天天请假
员工请假不批算旷工吗
快离职的员工频繁请假
员工请假工资怎么算
请假不批就办离职
员工离职手续
请假一个月算离职了吗
员工请假不批合法吗
员工请假
相关问题
旷工三天不是连续的算自动离职吗
旷工多少天算自动离职
员工自动离职怎么处理,员工自动离职有补偿吗
自动离职没有办离职手续公积金可以取嘛
旷工3天算自动离职 还有工资么
旷工3天算自动离职 还有工资么
员工离职后,办理离职手续的时限是多久
个员工连续旷工了5天离职了,请问旷工离职工资怎么算