中国的程序员是不是已经过多了,饱和了

如题所述

程序员在全球程序员现在都是稀缺人才。有的企业为了找个能写代码的实习生或者外包人员伤透了脑筋,而在找工作的时候,企业看会写程序的求职者就像老鼠看到大米一样的。

最大的问题不是程序员够不够,而是程序员这个工作能不能留住人。在大多数的中国企业管理层眼里,程序员就是农,虽然拿着高工资,却严重透支了体力,且没又让你有思考的时间和发展的空间。很多人写代码写着写着就跑了,要不当管理层,要不就转行。特别是转行的人很多还是非常优秀的开发人员。
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第1个回答  2016-12-12
其实你只要看看招聘网站的信息就知道了,也有好多招聘群里面发布的都是各种招聘信息。如果细心的话不难发现大部分招聘的都是要有三年的工作经验的,待遇也都很不错。只能说优秀的人才永远是不够的。本回答被网友采纳
第2个回答  2016-12-12
高级的缺了,初级的满大街
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