执行董事给自己发年终奖是否侵犯股东权益

如题所述

执行董事给自己发年终奖没有侵犯股东权益。执行董事在发放年终奖时已经获得了股东大会或董事会的批准,或者公司章程或法律法规允许执行董事自主决定发放年终奖,那么这种行为是合法的,不会侵犯股东权益。
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