不得不承认，我TM大四的时候就是这样的处境，没兼职过、不是社团头头、不是班委、更没有实习经验……现在想想，感觉大学就像混过来！多年工作后，回顾那段找工作的经历，感慨颇多，接下来就聊聊简历没啥可写的童鞋，该怎么来写的话题吧：
本文提纲：
一、如何丰富简历内容
二、那空白的简历
三、注意事项
一、如何丰富简历内容
对于没啥可写的童鞋，别浪费时间海投，因为没有针对性，除非你有实习经历、成绩好、证书奖状多……
不过没关系，把简历内容填充好之后，你也可以海投的，不过建议有针对性的为每一个目标公司单独定制简历！
很多童鞋觉得没什么可写，其实这只是自己的思维定势而已，觉得好的简历应该有真正的实习工作经验，好的成绩，各种证书……这是认知上的错误，相反可以写进简历里面去的，很多很多，不知道写什么的同学，除了一些基本信息，建议你：
1.不是学生会主席副主席？不是XX社团领导？没关系，认真仔细回忆挖掘你参加过的社会活动，社团经历，班级活动，甚至日常学习或者生活中能体现你某一方面能力的经历，简述这次经历的背景、任务、行动、结果。
看到了吗？用人单位看人的逻辑是：在具体的事情中判断你是否具备哪些能力，而不是罗列自己有多少工作经历！
2.没有实习经历？兼职也可以呀，没有兼职？自己做过微信，自己用直播的方式销售产品也算呀！把这些经历都写进去，但不要只写“我做过什么”，还要写上结果是什么。比如：
原来的文案：
3/01~4/01，在XX商场担任促销员（毫无亮点）
3/01~4/01，在XX商场担任促销员（毫无亮点）
调整的文案：
3/01~4/01，在XX商城担任促销员，累积销售300分产品，为公司带来30,000收入（是不是很完整呀？）
3/01~4/01，在XX商城担任促销员，累积销售300分产品，为公司带来30,000收入（是不是很完整呀？）
锦上添花的文案：
3/01~4/01，在XX商城担任促销员，累积销售300分产品，为公司带来30,000收入，兼职人员中业绩排列top1，深得领导赏识（完美！）
3/01~4/01，在XX商城担任促销员，累积销售300分产品，为公司带来30,000收入，兼职人员中业绩排列top1，深得领导赏识（完美！）
不过，切忌数字造假，除非你能自圆其说，否则面试的时候你被戳破会很尴尬。我没有那么高的业绩怎么办？就按自己的真实情况适当放大吧！
3.多渠道搜索目标公司的信息：
a.如果目标公司有产品，可以去体验一下，比如应聘互联网公司，可以到它的网站或者下载APP来体验，或者用度娘搜索其他用户的体验经历，细细研究，从用户的角度提出产品意见或者建议，可以附加在简历另一页。知道吗？现在很多公司面试有经验的人时，会要求应聘者对公司产品提出意见，写一份优化方案。而对于实习生或者应届生一般不会有此要求，因此，假如你能做到这一步，相信面试的概率极大地得到提升。因为你给公司传达了你对这家公司很感兴趣，你也下了很多功夫……你的认真态度会感染到用人单位。
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