国企结构化面试的考察内容跟公务员一样吗？哪些地方不同呢

Question

如题所述

Answer 1

都是一样的，考察以下几个方面
1、考生政治鉴别能力、依法行政能力、公共服务能力
2、调查研究能力、学习能力、沟通协调能力、创新能力
3、应对突发事件能力、心理调适能力。
4、面试集中考查：表达能力、应变能力、分析判断与综合概括能力、自我控制能力。追问

是不是侧重点不同，国企面试会不会结合实际岗位考察考生

追答

是的，侧重点不同，往往国企自己不会出题，也是抄袭公务员的试题

Answer 2

基本相同，考官可能会少一点