第1个回答 2021-09-28
遴选是一种可以跨政府层级、跨工作部门(系统)、跨地区的竞争性选拔。
考试分为笔试和面试。笔试成绩、面试成绩按各占50%确定考试综合成绩，折合总分为100分。
笔试由国家公务员局统一组织，主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。处级公开遴选职位和公开选调职位考案例分析与对策性论文一科(A类)，主任科员及以下公开遴选职位考案例分析一科(B类)，满分均为100分。
面试由各部门组织实施，主要测试履行职位职责所要求的基本素质和能力，满分为100分。各部门可根据需要增加职位业务水平测试。职位业务水平测试设置情况详见职位表。测试成绩占面试成绩的30%。本回答被提问者采纳