11问答网
所有问题
如何管理一个只有5个员工的小公司
如题所述
举报该问题
推荐答案 2019-04-30
5个员工的公司就好比是一家人的规模!
亲情式管理是比较适合的,让每个人感觉象在家一样,每天和自己的最爱的人在一起。
去用心对待每一个人!
制度不需要太严格,但是原则要清晰,底线要设定好!
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
当前网址:
http://11.wendadaohang.com/zd/F2qPqvq4qv48qSS2S2M.html
相似回答
管理一个
3至
5
人
的小
团队需
怎么
管
答:
管理3-5人的小团队,
要做到工作细分话,每个人的工作职责要明确
,如果有必要的话,
还可借助一些小团队的管理协作类的软件来管理团队
,建议可关注下敬业签团队便签。敬业签团队便签支持多人、多系统、多设备同步在线协作办公;团队便签上记录的内容可,只要是团队成员均可查看团队便签上记录的内容;将团队成...
大家正在搜
两个员工的小公司怎么管理
如何管理一个小公司
小公司如何管理业务员
个体小老板如何管理员工
小公司员工管理
小企业如何管理员工
小公司员工请假管理
小型公司员工管理制度
小公司怎样管理亲戚员工
相关问题
一个小厂,5个工人该如何管理
我现在公司规模较小,办公室人员只有5个人,怎样让这5个人分工...
5到10的小企业怎样管理?
注册一个小公司,只有五名员工,如果给他们买五险我需要支付多少...
一个小厂,5个工人该如何管理,如何制定规章制度
六七人的小公司如何管理
我现在一个只有5个人的小公司工作,这个工作经历对我以后找工作...
求小企业报销管理制度 现在只有5个人