谈谈对
责任心的几点认识:
第一,责任心是一种
工作态度。我们经常说,工作首先是一个态度问题,不管干什么工作,都必须有一个正确的工作态度,因为工作态度决定着你工作的成就和事业的成败。而工作态度的好坏完全取决于我们自己。在我们的周围,只要你用心观察就不难发现,一个工作责任心强、工作认真负责的人,他的工作态度一定是积极的、向上的;工作作风必定是务实的、一丝不苟的;工作热情和表现出来的工作激情必定是高涨的,精神状态必定也是高昂饱满的。同样我们也发现,一个工作态度端正、精神状态饱满、工作作风低调务实的人,他对工作的要求必定是精益求精的,对自己也必定是有更高的要求的。这样的人可以说是比比皆是,他们是各行各业中的佼佼者,是我们学习的榜样。所以,我认为,责任心反映在工作中,就是一种工作态度的问题。一个责任心强的人,一定会做好自己的本职工作,圆满完成好领导安排的各项工作任务;相反,一个没有责任心的人,一定是一个干不好工作的人。不仅干不好工作,还因工作态度和精神状态的欠佳,对他本人和工作都会带来不好的影响。
第二,责任心是成功的重要素质。有一句话是这样说的:一个人想跨进成功的大门,就必须持有一张写满责任心的门票。这句话说明了责任心对于一个人成功的重要性。我认为,人与人之间智商的差别、能力大小的差别微乎其微,而对待工作的责任心却可能大相径庭。在通往成功的道路上,责任远远胜于能力。当然,责任胜于能力,并不是对能力的否定。一个只有责任感而无能力的人,是无用之人。而责任需要用业绩来证明,业绩是靠能力去创造的。因此,我认为,责任心是一种很重要的素质,是一种习惯性行为,它是衡量一个人、一个团体、一个民族、一个国家成熟与否的极为重要的标准。一个缺乏责任的民族是没有前途的民族,一个缺乏责任的人是不可靠的人。同样,一个缺乏责任心的人是不会获得成功的。
第三、责任心是一种可贵品质。当今社会,在物欲横流、人心浮躁的大背景下,责任心缺失已经成为一大社会公害,在影响着我们的事业发展和个人成长进步。一个人有无责任心,反映的是他的个人修养和人生态度。因此,有没有责任心,已经成为衡量一个人品质的重要因素。责任心反映的是工作态度,折射的是人生态度。没有一个正确的人生态度,也就少了最基本的人生目标和责任心态,人生的状态也就如浮萍,如飘絮,无所寄托也无所依靠。这种状况下的人生,包括工作,也难免会产生各种各样的职业麻木的行为。因此,我认为,人生的最基本态度是找准位置,演好角色,对自己的人生负责,这是其他一切责任心的根源。一个人惟有对自己的人生负责,建立了真正属于自己的人生目标和生活信念,才可能自觉地承担起对自己和对他人的责任。相反,一个不尊重自己的人,不尊重自己工作的人,怎么会尊重他人,怎么会坚定地负起人生的责任。对任何事情都抱一份责任心,是对自己最好的尊重,也是赢取成功的心态保证。