我在招聘网上看到很多公司职位招的只是1个,2个职位,就真只招这数量吗?

如果职位招的只有1个,2个,还不竞争很大,投简历的时候估计都已经过时间了吧?如果作为一个初出社会的人,想从事这份工作,对方公司会接受培养吗?

看是什么公司,而且还要看是公司的经营是什么物业,当然你想选一些比较高的职位,然后公司正是在这方面急缺员工的话,如果你是公司的领导人你会怎么做?如果是这样的话,公司是不会找新手的,就算另外培养人才也是优先从公司内部选拔,任何公司都是一盈利为目的的,公司会尽量减少对新人的培养,培养新人是会增大公司的财务支出
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第1个回答  2014-04-18
人家是只差一或二个,一般新公司都会招有经验成熟的职员;如果是老公司补充人员,会考虑没有工作经验,待遇相对较低一些,会对新进员工进行职业培训.
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