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您好,请问我老板现在强行让我加班五小时不给加班费,而且拒绝加班还恶意克扣工资,我现在该怎么办?
如题所述
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推荐答案 2019-09-16
员工不加班单位不能进行处罚的,因为不能强制员工加班的。
《中华人民共和国劳动法》第四十一条 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。
《劳动合同法》第三十一条 用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
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第1个回答 2019-09-16
一个月这样2-3次可以接受。
长期这样,你就辞职吧。
相似回答
...公司无故
克扣
员工的
工资
。而还经常
强制加班
和拖延发工资的时间。该...
答:
根据《劳动法》第41条规定,用人单位延长工作时间(即加班),应与劳动者协商
。既然是协商,当然就应该就加班时间和加班报酬协商一致,否则就是强迫劳动。只有四种情况不得拒绝加班:发生自然灾害、事故或因其他原因,使人民的...
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老板不让加班怎么办
老板让加班怎么拒绝
老板加班让员工也加班
老板怎么让员工加班
老板总让加班怎么办
加班该不该让老板知道
老板天天让加班怎么办
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让员工加班的老板叫什么
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