公司的员工不听话，总是违反制度，还不想总换人，怎么办？

如题所述

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第1个回答 2015-01-04

那就以身作则，总要拿第一个人开刀，只要和金钱挂上钩的，员工就会很谨慎，这样你就不怕你的员工违反制度了，要有一个明确的制度表，而不是嘴上说说而已

第2个回答 2015-01-05

总是换人对公司影响前途是不好的。首先观察事情要看准，时机，方位。狠下手。相信大多数员工还员想认真工作的。有时候，是不能忍让，必须出手，杀鸡给猴看。就是你一次次的不发表，才会让他们默认你的无能。

第3个回答 2015-01-04

告诉他下次再违反就罚款，

第4个回答 2015-01-04

要制定一套合理的员工守则。

第5个回答 2015-01-04

扣工资

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