11问答网
所有问题
我在工作岗位上因长期加班劳累突发晕倒生病算不算工伤
如题所述
举报该问题
推荐答案 2020-12-18
在工作岗位突发疾病导致住院,属于工伤吗?很多人问过这个问题
您的浏览器不支持HTML5视频
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
当前网址:
http://11.wendadaohang.com/zd/F48v4vPM2vq22SvF7P4.html
相似回答
上班劳累
过度
晕倒
了
算工伤
吗
答:
法律主观:1.如果在诊断结果中是有因为晕倒所产生的外伤的话是可能被算作工伤的
。2.但是如果诊断结果上只是脑溢血、脑梗塞等疾病,且并未在48小时内死亡的话,是无法被认定为工伤的。3.职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后...
大家正在搜
长期加班劳累怎么缓解
长期加班后休息感觉更累
什么岗位不用加班
什么工作不经常加班
什么工作可以不加班
有没有不加班的工作
基本不用加班的工作
加班劳累
长期加班容易疲惫
相关问题
在上班时间因劳累眩晕算不算工伤
加班期间劳累过度生病算工伤吗
因工作劳累夜里突发生病算工伤吗
在工作时间和工作岗位 突发疾病算不算工伤
在工作过程中劳累导致晕倒算工伤吗
员工在工作期间因高血压而晕倒住院算不算工伤
工作时间晕倒算工伤吗?